為了進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)校內(nèi)部管理，提高員工的綜合素質(zhì)，讓員工更好地遵守學(xué)校規(guī)章制度和管理規(guī)定，3月10日下午，我校組織全體教職員工對(duì)《員工手冊(cè)》內(nèi)容進(jìn)行了考試。

本次考試設(shè)有8個(gè)考場(chǎng)，考試時(shí)間90分鐘，為了將本次考試的要求和目的落到實(shí)處，開(kāi)考前，專(zhuān)門(mén)組織了教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《員工手冊(cè)》。通過(guò)學(xué)習(xí)和考試來(lái)加深教職員工對(duì)學(xué)校的基本制度以及舉措，讓員工對(duì)照規(guī)章制度進(jìn)行有效自我約束的效果。

本次《員工手冊(cè)》考試，旨在加深集團(tuán)上下對(duì)制度及企業(yè)文化的了解，進(jìn)一步增強(qiáng)員工學(xué)制度、用制度、守制度意識(shí)。這次考試目的并不是為了追求考試結(jié)果，而是通過(guò)考試，營(yíng)造一種良好的學(xué)習(xí)氛圍，讓大家真正了解企業(yè)文化、理解集團(tuán)的規(guī)章制度，培養(yǎng)員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度、向心力。同時(shí)，《員工手冊(cè)》作為企業(yè)文化精神層面建設(shè)不可或缺的內(nèi)容，起著推動(dòng)著企業(yè)文化不斷發(fā)展的作用。

事實(shí)上，這樣的考試在天府航院，每年都會(huì)進(jìn)行一次，旨在打造一支高水平、高素質(zhì)的教師隊(duì)伍和管理團(tuán)隊(duì)。學(xué)校魏春霖副院長(zhǎng)講道：“‘學(xué)百遍不如寫(xiě)一遍’，此次通過(guò)采取以考促學(xué)的方式，從而達(dá)到共同學(xué)習(xí)、共同提高、共同進(jìn)步的良好效果，進(jìn)一步提高全體員工遵章守紀(jì)的意識(shí)，也是為今后更好地開(kāi)展工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，讓教職員工能更好的勝任工作，提高教學(xué)科研水平，以更好的面貌、更高的水平帶領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí)成長(zhǎng)。”